働く仲間と共に
満足度の向上
豊かな発想を育成するためのさまざまな人事制度の拡充
文化シヤッターでは、従業員のモチベーション向上と豊かな発想を育成するために、さまざまな人事制度・教育研修の拡充に取り組んでいます。海外派遣制度、グループ内インターンシップ制度、ジョブ公募制度などさまざまな職場経験の機会を創出することにより、従業員が新しいことに挑戦し、目標に向かう意欲を維持することで、BXグループ全体の成長をめざしています。制度の多くは従業員の提案がもとになっており、今後も制度を充実させ活用することで、自ら考え、自ら行動できる人材を育成していきます。
BX BUNKA TAIWAN
輸出貿易班のメンバーと
VOICE
文化シヤッター 中四国支店 施工管理センター岡山
清水 翔平
清水 翔平
初の海外が長期生活になるということで、当初は不安でいっぱいでしたが、この貴重な機会を無駄にすまいと、積極的にコミュニケーションを図ろうと努力を続けたことで、台湾人スタッフと共に毎日、有意義な研修を送ることができました。長期間にわたり異文化に触れ続けた経験を、これからの日本での社会人生活の向上につなげていきたいと思います。
「チーム・イノベーション・キャンプ」を全国５ヶ所で開催
BXグループでは、お客様に感動を与えるソリューションを提供することをめざし、組織の総合力を最大限に機能させることを目的とした「チーム・イノベーション・キャンプ」を全国５ヶ所で開催しました。
各リーダーが自己の行動特性を把握した上で自部門における使命・価値観を追求し、組織におけるイノベーション・プラン策定、実践に活かすことが目的の研修です。
その他多様なテーマの研修を通じて、従業員が自ら考え、自ら行動する組織風土の浸透を図るとともに、BXグループ全体のシナジーをより一層発揮できる組織への改革を進めています。
各リーダーが自己の行動特性を把握した上で自部門における使命・価値観を追求し、組織におけるイノベーション・プラン策定、実践に活かすことが目的の研修です。
その他多様なテーマの研修を通じて、従業員が自ら考え、自ら行動する組織風土の浸透を図るとともに、BXグループ全体のシナジーをより一層発揮できる組織への改革を進めています。
チーム・イノベーション・キャンプ
VOICE
文化シヤッターサービス 北海道サービス支店
札幌サービス課 課長
星 浩二
札幌サービス課 課長
星 浩二
チームに「革新」を起こし、メンバーの力を最大限に発揮できる組織には何が必要か、チームのあり方について身をもって体験することができました。従来の研修とは趣の違った、ストーリー性のあるプログラムの体験型研修で、今後のマネジメントに大いに活かせる貴重な経験となりました。この経験をもとに、自らの役割を十分に理解した個人同士が、率直な意見を交わすことのできる組織づくりに励んでいます。
